Поиск
Забавные история

Забавные история

Подписчики: 511 подписчиков
ID: 207326790

Блокировка:

Нет ограничений

Верификация:

Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте

Видимость

открытое

Популярность:

У сообщества нет огня Прометея

Домен:

club207326790

Описание

Здесь мы рассказываем интересные истории которые происходят в нашей жизни

КГСХА СПО С-МС 143. Курская государственная сельскохозяйственная академия имени профессора И. И. Иванова — основана в 1951 году как Курский сельскохозяйственный институт. Один из крупнейших сельскохозяйственных вузов Центрального Черноземья. Академия носит имя русского биолога И.И. Иванова.
В 2008 году в КГСХА обучалось 4027 студентов очной формы обучения и 3520 заочной. Число преподавателей в 2008 году составило 429, из них 131 доцент и 48 профессоров. В 2007 году вуз находился на 21—24 позиции в рейтинге сельскохозяйственных вузов Минобразования России.
В ФГБОУ ВПО «Курская ГСХА» 18 мая 2011 года создан факультет среднего профессионального образования. Факультет реализует на бюджетной и договорной основе образовательные программы, позволяющие получать интересные и востребованные на региональном рынке труда специальности:
Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)
Земельно-имущественные отношения
Механизация сельского хозяйства
Электрификация и автоматизация сельского хозяйства
Технология производства и переработки
сельскохозяйственной продукции
Ветеринария

КГСХА СПО С-МС 143

♥42-ТЗ....мы навсегда вместе♥̵. Эта группа посвящается людям, которые в будующем будут завоевывать миры, галактики, космос, вселенную...... ну или просто будут валяться на помойке на старом ободранном матрасе...Представляем вашему вниманию......ГРУППУ 42-ТЗ!!!
Да, нам надоело вставать в семь утра, да ТОГП,автоматизация,высококомплектные установки и всякая такая хрень нам в кошмарах снится, да, после аспирации мы понимем, что ничё не понимаем, да нас бесит организация труда, да, нас достали все эти психованные преподы...Но черт побери, нам это нравится.... и мы к этому привыкли... мы все 28 человек учились,жили с одной целью....а теперь все 28 дорожек разойдуться.28 побед...28 судеб.....28 жизней ...... и все они разные.....и такие близкие и родные*))) и все мы будем помнить друг о друге.....мы 42...и мы гордимся этим!!!

♥42-ТЗ....мы навсегда вместе♥̵

СГГХК - Это МЫ. Все студенты должны быть вместе! Обсуждайте, помогайте, приглашайте!
На данный период в колледже на дневном отделении обучается около 750 учащихся по 5 специальностям и на заочном отделении около 145 учащихся по 2 специальностям. Для подготовки высококвалифицированных специалистов в колледже имеются все вохможности. Учебно-производственная база колледжа расположена в двух учебных корпусах и общежитии. В них расположены лаборатории, кабинеты, мастерские, библиотека, спортивный зал и вспомогательные помещения. 47 лет по историческим меркам сравнительно небольшой отрезок времени и за это время колледж подготовил для нужд народного хозяйства почти одиннадцать тысяч специалистов среднего звена (применительно к городу Солигорску - это каждый десятый житель). Труд преподавателей не остается не замеченным со стороны руководства Республики, Министерства, городской власти и администрации колледжа. В свое время 18 человек были награждены юбилейной медалью За доблестный труд в озоменование 100-летия со дня рождения В.И. Ленина. Двоим преподавателям присвоено звание Заслуженный учитель БССР, а трое награждены значком За отличные успехи в среднем специальном образовании. Десятки почетных грамот, сотни грамот различного уровня - от Министерства образования до дирекции колледжа. В настоящее время учебно-воспитательную работу в колледже ведут 56 инженерно-педагогических работников, из 54% со стажем 25 лет и более, 20% имеют Высшую квалификационную категорию и 60% первую категорию. Большая часть выпускников колледжа без отрыва от производства получила высшее образование в Московском и Ленинградском горных институтах, Всесоюзном заочном политехническом институте (г. Москва) и Белорусском национальном техническом университете, и все они занимали (первые выпускники уже пенсионеры) и занимают по настоящее время не только в Республике Беларусь, но и далеко за ее пределами соответствующие должности. Однако основная часть выпускников связала свою судьбу с работой в рудниках, на фабриках и вспомогательных цехах РУП ПО Беларуськалий. В свое время путевку в жизнь получил в стенах колледжа Башура Андрей Николаевич - генеральный директор объединения, лауреат государственной премии Республики Беларусь в области науки и техники. Рускевич А.А. - заместитель начальника отдела автоматизации и внедрения новых технологий в управлении автоматизацией РУП ПО Беларуськалий, ветеран труда, ударник строительства Четвертого Солигорского калийного завода. Василенко Александр Арсеньевич - его ступени - выпускник СГХТ - техник-механик, 1 СКК - слесарь, электрослесарь КИП и А, Московский горный институт (заочно) горный инженер-электрик, Ленинградский горный институт аспирантура - кандидат технических наук. Академия управления при Президенете РБ - менеджер экономики, инженер ЦЗЛ, энегетик по автоматике, начальник участка КИП и А СОФ-2, главный приборист РУП ПО Беларуськалий, начальник отдела автоматизации, главный метролог РУП ПО Беларуськалий, и многие другие.
Солигорский государственный горно-химический колледж
223710, г.Солигорск, ул. Козлова, 18;
т. +375 1742 21411, +375 1742 21335

СГГХК - Это МЫ

«ГБПОУ СПО ЖНТ Группа Э-301». История Жирновского нефтяного техникума
Учебное заведение организовано в 1965 году по распоряжению Совета Министров РСФСР от 24.11.64 г. за № 4489-Р по приказу № 561 от 13.04.65 г. Совнархоза Нижне-Волжского экономического района как вечерний геолого-разведочный техникум. Приказом № 102 от 19.02.68 г. Министерства нефтедобывающей промышленности переименован в нефтяной техникум с дневной, вечерней и заочной формами обучения.
В сентябре 1965 года в восьмиквартирном доме № 8 по улице Лесной начали занятия первые группы Б-1-65 и Э-1-65 Жирновского нефтяного техникума. Таисия Захаровна Иванова, первый и единственный штатный преподаватель, вспоминает: «Очень большая трудность заключалась в том, чтобы приспособить и подготовить к учебному процессу здание. Не было ни какого оборудования, наглядных пособий, учебников, а занятия надо было начинать и проводить...»
И занятия начались, и началась жизнь учебного заведения. Им, первым, пришлось нелегко: создавался новый, взрослый коллектив техникума, коллектив учащихся. Необходимо было утвердиться, зарекомендовать себя, заявить о себе. Таисия Захаровна рассказывает: «Учащиеся, преподаватели и все работники техникума с большим энтузиазмом старались сделать всё необходимое, чтобы рассеять мнение горожан, что техникум не приживётся в Жирновске - уж слишком бедна была база учебного заведения, а потому родители боялись посылать своих детей учиться...».
Постепенно жизнь входила в свою колею. С каждым годом увеличивался набор учащихся, поэтому было дано ещё одно здание, такой же восьмиквартирный дом, как и первый. Немного позднее под техникум был отдан барак, где велись занятия по черчению и спец. дисциплинам.
А трудностей было ещё очень много, но коллектив первых преподавателей работал дружно и слаженно. Очень много делалось на общественных началах. Первыми заведующими кабинетов на общественных началах были: Кладько Л.И., Овчинников М.М., Усков ЮА, Сатарова НА, зав.практикой и зав.отделением Иванова Т.З. и др.
Мария Васильевна Егорова вспоминает: «Был хороший коллектив педагогов, хотя и очень мал... Было много хороших учащихся, которые после окончания техникума поступили учиться в Губкинский Московский институт, Саратовский университет и др., а сейчас многие из них занимают ведущие посты».
Кто же они, первые? Кто стоял у истоков нашего техникума. Первым директором техникума с 1965 года по 1979 год был Гончаренко Иван Петрович. Бывший участник Великой Отечественной войны, Иван Петрович, возглавляя коллектив ЖНТ, сделал всё необходимое, чтобы авторитет учебного заведения утвердился и упрочился. Иванова Таисия Захаровна, первый штатный преподаватель математики, классный руководитель группы Б-1-65, а с 1968 года первый заместитель директора по учебной части. Серьёзный, знающий преподаватель литературы, классный руководитель группы Г-1-65 Егорова Мария Васильевна стала старшим товарищем для студентов, проводила собрания, КВН и другие молодёжные мероприятия. Овчинников Михаил Матвеевич, преподаватель металловедения, брал на себя дополнительные обязанности для развития техникума Мастер своего дела, Колесникова Вера Петровна, преподаватель геологии, сумела заразить романтикой будущих геологов так, что они с большим желанием и нетерпением ожидали практики. Первый секретарь учебной части Косьяненко Антонина Кузьминична выполняла огромный объём работы - оформление всей учебной документации, по приёму учащихся и их выпуску, ведение документов по кадрам.
Да, им, первым есть что вспомнить, и есть чем гордиться. Они утвердили авторитет учебного заведения, они положили начало первым традициям, которые сегодня являются ведущими....
Шли годы... В 1970 году техникум переехал в новое четырёхэтажное здание общей площадью 3181 кв. м.
Уже к 1975 году были оборудованы 17 кабинетов и лабораторий. Особенно хорошо были оборудованы и оснащены кабинеты физики, основ автоматизации, химии, кабинет технической механики, черчения, охраны труда и другие.
Веб-сайт:http://gnt-oil.ru/

«ГБПОУ СПО "ЖНТ" Группа Э-301»

============================= «КАРЬЕРА» - ВАШ КОМПАС НА РЫНКЕ ТРУДА =============================. Кадровое агентство Карьера
E-mail: windrose@vologda.ru
=================================
Если Вас интересует поиск работы или подбор персонала, обращайтесь к нам, мы Вам обязательно поможем!!!
=================================
«КАДРЫ РЕШАЮТ ВСЁ!» - этот лозунг известен с советских времен. И фраза эта в наше время приобрела ещё больше смысла, чем в неё вкладывали раньше. В настоящее время подбор квалифицированных специалистов – это первостепенная задача для любой компании. Подбор персонала – это то, с чего начинается создание компании, которая будет приносить прибыль. Поиск сотрудников для любой компании занятие сложное, требующее значительных материальных и временных затрат.
Один из вариантов решения этой задачи – подбор персонала через кадровое агентство. В этом случае вся нагрузка ложиться на плечи профессионалов, имеющих в своем распоряжении не только значительный опыт поиска кадров, но и уникальные технологии автоматизации
процессов рекрутинга.

============================= «КАРЬЕРА» - ВАШ КОМПАС НА РЫНКЕ ТРУДА =============================